Over ons
Strategie
Branche-expertise Aangedreven door Menselijk Inzicht en AI-precisie
Scroll naar beneden
In de gespecialiseerde talentenmarkt van vandaag staat Homini op het kruispunt van diepgaande sectorkennis en geavanceerde technologie, en transformeert hoe bedrijven uitzonderlijk talent vinden in zes kritieke sectoren.
In de gespecialiseerde talentenmarkt van vandaag staat Homini op het kruispunt van diepgaande sectorkennis en geavanceerde technologie, en transformeert hoe bedrijven uitzonderlijk talent vinden in zes kritieke sectoren.
Afgeleid van het Latijnse woord dat "voor de mens" betekent, is Homini niet zomaar een recruitment & project sourcing bedrijf. Wij zijn talent-architecten die begrijpen dat in IT, Financiën, Engineering, Bouw, Logistiek en Supply Chain het verschil tussen een geschikte en een uitzonderlijke kandidaat een hele organisatie kan transformeren.
Onze oprichters erkenden dat deze sectoren met hoge vraag unieke uitdagingen kennen: technische functies die precieze vaardigheden vereisen, snel evoluerende competentie-eisen, en felle concurrentie voor gespecialiseerd talent. Traditionele wervingsmethoden konden simpelweg niet bijblijven.
De aanpak van Homini is anders. Aangedreven door een AI-platform dat samenwerkt met sectorgespecialiseerde recruiters die de taal van uw bedrijf spreken. Onze technologie scant niet alleen cv's – het identificeert succespatronen specifiek voor elk van onze zes focusindustrieën, en ontdekt kandidaten met de precieze technische capaciteiten en culturele fit die u nodig heeft.
Voor IT-teams die cybersecurity-specialisten of full-stack developers nodig hebben, financiële afdelingen die compliance-experts of financiële analisten zoeken, engineeringbedrijven die gespecialiseerde ontwerpers nodig hebben, bouwbedrijven die projectmanagers zoeken, of logistieke en supply chain-operaties die inkoopspecialisten nodig hebben – Homini levert talent dat anderen niet kunnen vinden.
Wanneer u samenwerkt met Homini, krijgt u meer dan oplossingen voor personeelswerving – u krijgt een strategisch talentvoordeel. Onze consultants worden verlengstukken van uw team, waarbij ze de efficiëntie van AI combineren met het onvervangbare menselijke oordeelsvermogen dat voortkomt uit jarenlange gespecialiseerde ervaring in branchegerichte werving.
Homini: Waar branche-expertise technologische innovatie ontmoet om uw meest dringende talentuitdagingen op te lossen in IT, Financiën, Engineering, Bouw, Logistiek en Supply Chain.
Welkom bij Homini – het wereldwijde recruitmentbureau met een duidelijke missie: het stroomlijnen en vereenvoudigen van de zoektocht naar top talent in IT, engineering, bouw, finance, technische verkoop en digitale marketing.
Bij Homini zijn we ons sterk bewust van de positieve en blijvende invloed die we uitoefenen op onze omgeving. Het is een enorm voorrecht voor ons om bij te dragen aan de toekomst van onze kandidaten. Op die manier ondersteunen we bedrijven in hun groei, specialisatie en verdieping. Elke dag opnieuw maken wij bij Homini het verschil.
Onze filosofie draait om het opbouwen van langdurige relaties met zowel onze kandidaten als onze klanten. Deze aanpak biedt onze klanten en professionals de mogelijkheid om zowel persoonlijke als zakelijke doelstellingen te verwezenlijken en nieuwe successen te behalen. Wij zijn er om je bij elke stap te ondersteunen. Bij Homini groeit men samen!
Laatste artikels
10 handige tools om snel en doeltreffend te solliciteren
Op zoek naar een nieuwe job? Daar komt vaak meer bij kijken dan je denkt: van de zoektocht naar vacatures, over het maken van een aantrekkelijk CV, tot het solliciteren en opvolgen van jouw kandidatuur. Gelukkig bestaan er vandaag heel wat handige tools en websites, die toelaten om efficiënter te werk te gaan.
Zo vind je een job op de verborgen arbeidsmarkt
Wist je dat niet alle jobs online gepubliceerd worden? Naast de zichtbare vacatures bestaat er ook een ‘verborgen’ arbeidsmarkt, vol interessante carrièremogelijkheden. Het grote voordeel: vaak gaat het over high-end profielen. En de concurrentie is er minder groot dan bij de doorsnee vacature die je online kan vinden. Hoe vind je een boeiende nieuwe job, op deze manier? En hoe kan je solliciteren?
De top-7 met vacaturesites in België
Waar gaan werkgevers op zoek naar nieuwe medewerkers? Op vacaturesites! Maar liefst 87% van de bedrijven plaatst regelmatig een werkaanbieding op een vacatureplatform. Geen verrassing, want ook kandidaat-professionals zoeken hun heil op dergelijke websites en platformen, in hun zoektocht naar werk. Het aanbod aan vacaturesites in België is dan ook groot, van algemeen tot heel specialistisch.
Word deel van onze gedreven community en maak echte impact!
Blijf op de hoogte van het laatste nieuws.